Partnership
Il modello Skill View® fornisce una risposta positiva alle aziende che sempre con maggiore frequenza cercano di integrare la valutazione tramite test nelle attività di selezione, gestione di carriera e formazione. Il Centro Universitario Internazione (CUI) ha promosso tramite la collaborazione di propri partner l’adozione del modello Skill View® tra le principali organizzazioni pubbliche e private di molti settori produttivi italiani. L’azione dei partner si ispira ai valori etici del CUI che sono volti a promuovere i talenti in ogni ambito lavorativo partendo dalle risorse uniche e originali che ogni persona possiede.
Oggi i partner hanno l’opportunità di partecipare alla diffusione del modello scientifico di valutazione Skill View® tramite i propri siti, portali e blog strutturati nell’ambito HR. Il programma di partnership (HR e B2C) proposto tramite il nostro portale “originalskills” non richiede investimenti finanziari e arricchisce i servizi che le società attive in ambito HR offrono ai propri clienti.
Possono diventare partner del CUI:
- Società di consulenza, agenzie del lavoro, società di selezione e fornitura di lavoro somministrato (ex temporary).
- Professionisti e consulenti HR che adottano il modello e lo promuovono presso loro clienti.
Ecco l'elenco dei partner:
I nostri partner
Il Consorzio Interuniversitario Almalaurea è stato costituito a Bologna per iniziativa di un docente di statistica sociale e due giovani collaboratori. Oggi rappresenta una realtà capace di fornire dati e informazioni sull’iter scolastico/universitario dell’80% dei laureati italiani (1.988.000 cv presso 65 atenei italiani, dati del 2014) e offre lavoro stabile a 57 dipendenti ed esperti. Almalaurea adotta il modello Skill View® da diversi anni favorendo l’incontro tra laureati ed imprese.
L'Associazione BluMedia, guidata da Laura Rabitti, psicologa, è stata costituita nel 2006. Ha realizzato progetti di comunicazione, ricerche socio-economiche, eventi culturali ed interventi tesi alla valorizzazione delle persone e dei loro talenti, anche in funzione della loro occupabilità.
Experience International supporta le aziende che vogliono creare “valore aggiunto” all’interno della propria organizzazione attraverso l’adozione delle politiche più innovative nella gestioni del personale per l’inserimento dei migliori manager sul mercato.
HXO (Humanities inventriX Opera) è impegnata da più di 20 anni nella consulenza ad aziende pubbliche e private. Il suo core business è lo sviluppo delle persone e la formazione. Riesce a stabilire rapporti di lungo periodo con i clienti sulla base di rapporti di fiducia e qualità relazionale. I valori che ispirano la società sono la sostenibilità, la dedizione e la diversità.
Sesvil si occupa dal 2001 di ricerca e selezione del personale e di supporto alla ricollocazione professionale e/o outplacement. Ha particolare competenza nella gestione di progetti di formazione manageriale, sviluppo organizzativo e valutazione del personale. Sviluppa, per conto dei suoi clienti, progetti di internazionalizzazione di impresa, di ricerca clienti esteri e servizi di tutela del credito (recupero stragiudiziale del credito) e consulenza per la gestione dei rapporti bancari.
PGAsrl è stata fondata oltre 50 anni addietro da Pietro Gennario, noto professore e consulente di direzione. Oggi la società è guidata da Alessendro Perini, che ha ereditato dal Prof. Gennario la passione per le persone e la loro crescita nell’ambito delle organizzazioni dove vivono e lavorano.
Progman Human Resources, società con autorizzazione a tempo indeterminato ad operare nell'head hunting e nel ricollocamento, fonda la sua unicità nel capire le esigenze dei propri clienti attraverso la comprensione delle loro caratteristiche organizzative e comportamentali, in virtù dell'esperienza pluriennale dei suoi consulenti in progetti organizzativi svolti nelle più diverse aree di business.
Ad Meliora nasce nel 2003 unendo esperienze di formazione e di ricerca per implementare interventi di sviluppo realmente su misura. Da queste esperienze derivano le nostre caratteristiche distintive: partire da dati di realtà e lavorare in aula coinvolgendo i partecipanti. Questa è la nostra prospettiva per costruire efficaci interventi “ad hoc”, pensandoli e realizzandoli insieme ai nostri clienti.
Il portale " www.lavoroeformazione.it" è la risposta giusta per far incontrare candidati e offerta di job, formazione e franchising. Il valore aggiunto di questo portale è quello di aiutare le aziende ad individuare candidati al lavoro, alla formazione (master, corsi di formazione) e investitori nel settore del franchising.
Mind Mercatis è una società di consulenza di direzione e tecnologie, all’avanguardia nell’inegrazione dei processi organizzativi e di change management delle aziende
Massimo Merlini è un professionista del Coach specializzato in Business coaching, Sport coaching, Life coaching e Team coaching. E' partner certificato per l'utilizzo dello Skill View nell'ambito del coaching.
È un’azienda di formazione, specializzata in Programmazione Neuro Linguistica e Coaching con l’obiettivo di aiutare le persone ad arricchire ed esprimere il proprio valore, accrescendo in questo modo il valore di ciascun individuo.
Praxis Management srl è attiva in Italia da oltre 20 anni. Opera nell'ambito dell'innovazione del reatail e lo sviluppo di brand di alto valore commerciale. Adotta modelli avanzati per l'analisi del clima, dello sviluppo delle competenze e dei talenti.
Studio Coach fondato da Carla Benedetti, Coach Certificato ICF. Tra le sue attività spicca il Business Coach Program, programma che integra i diversi approcci di Assessment, Formazione e Business Coaching in progetti personalizzati per le Aziende. E' partner certificato per l'utilizzo dello Skill View nell'ambito del coaching.